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襄阳分公司召开区域经理工作会

发布时间:2017-12-12 作者: 来源: 阅读量:2606

本网讯(通讯员安铭)岁末年尾,正是决胜当年谋划来年的关键时刻。1211日下午,襄阳市分公司召开区域经理工作会,总结交流2017年工作,分析当前形势,认真谋划2018年工作思路。市分公司班子成员及所辖分公司经理参加了会议。

会上,各县(市)分公司经理分别汇报了2017年工作开展情况及2018年工作计划;市分公司分管领导对2017年各板块工作作了分析总结,并就2018年各重点工作进行了安排部署。会议通过找问题、谈思路、谋策略的交流讨论,提出了许多建设性意见和建议,为明确来年区域工路思路打下了基础。

区域负责人柏涛最后作了总结讲话。他梳理了2017年区域亮点工作,主要表现在:大中专教材业绩抢眼,教辅销售大幅提升,一般图书遍地开花,新业务中标捷报频传,特色书店有声有色,机制体制改革成效初现,企业形象显著提升。同时,他也指出了2017年工作中不可忽视的短板:一般图书增长乏力,多元业务起步艰难,专业人才匮乏,征订发行环境日益严峻,市场增量面临挑战。关于2018年的工作打算,柏涛指出要重点抓好7个方面:一是要稳中求进,围绕 “三抓一促”做好各项工作。即抓好主业促发展,抓好改革促活力,抓好管理强服务,多元发展促转型;二是要明确目标,力争各项经营指标创新高。要明确工作重点,深耕主营业务,保存量、找增量、抢市场、建队伍、抓营销,力求重点图书、团供馆配、全民阅读、店内销售四轮驱动。要发展多元业务,深钻文化、教育、旅游三大产业市场,积极寻找市场增长点;三是要推进项目建设。要打造襄阳书城、特色店、校园店三级网络体系。门店要实现三改,即改造升级、改变布局、改进产品,同时要积极申报建设辐射鄂西北的物流基地;四是要加强企业管理。要健全规范财务、质量、绩效等方面管理制度;五是要加强人才队伍建设。一方面要招聘人才,另一方面要开展岗位练兵,提升员工素质;六是要加强党建工作。要贯穿从严治党“一条主线”,进一步落实党建主体责任;七是要切实加强安全维稳工作,确保企业经营秩序正常。