坚决贯彻执行新华集团党委发展战略和决策部署，带领全体员工打破发展中的思想桎梏，通过提升员工业务技能激发潜能，推动队伍年轻化增强发展后劲，为青年员工搭建锻炼成长的平台，建立晋升通道，完善管理制度，严格业绩考核，优化薪酬分配，以身作则，以上率下，廉洁自律，做好表率，在公司内营造出团结奋进、争先进位、风清气正的干事创业环境。在抓好安全生产、疫情防控的同时，全力抓生产经营，面对工作上的阻力和困难，不等不靠，主动作为，既当指挥员又当勤务员，为公司争取有利的政策环境，教材教辅生均逐年提升，文教业务自主能力不断增强，升级改造后的连锁门店两个效益突显，连续三年完成“双卓越”目标，新华书店的品牌形象和社会形象进一步彰显。