本网讯（通讯员林培毅）为助力新华集团改革创新，打造高效经营团队，提升转型发展新理念，11月13日，为期两天的新华集团荆州片区2016年“店社携手合作共建高效团队”培训研讨会在荆州圆满落幕。长江少年儿童出版社集团副总经理曾巍，新华集团总部相关部门负责人，来自宜昌、天门、潜江、仙桃及荆州区域各分公司领导班子和业务骨干代表逾120人参加培训活动。荆州市分公司经理官建忠主持培训开班仪式。

培训活动在庄严的《国歌》中拉开序幕，曾巍副总经理和新华集团人力资源部副部长陈建东分别向大会致词。在授课环节，主讲老师——万羽文化图书有限公司王天学别样的出场方式、活泼新颖的课程设计、慷慨激昂的授课方式，激发了学员们对培训课程的浓厚兴趣。课程在搭建了四个学习小组，选举出各组正副队长，明确了共同的学习目标和学习成果考核细则之后，正式开启了两天的学习培训。

培训中，通过王天学老师的讲授、启发和感染，学员们从一开始羞涩地开不了口、缺乏对临时团队的信任，转变为主动关注学习、严守纪律、争先恐后参与培训互动。紧凑、活泼的培训活动，使学员们领略到高效团队的“玄机”——高效率、高效益、好状态。

本次培训活动不仅使学员们学习到如何打造高效团队的相关知识，更为重要的是通过培训活动本身，向学员们展示了如何用坚强的领导力、明确的团队目标、良好的管理机制打造高效团队的组织过程。据统计，在短短两天时间里，高效团队培训班（荆州片区）微信群就发表学习感言逾2000条。

学员们表示，本次培训活动展现了创新的培训模式、创新的团队组织方式、创新的激励措施、创新的解决新问题新矛盾的思维理念，使自己受益匪浅，不仅锻炼和提升了自己思考问题的方式和境界，更能够让自己在面对政策、市场、环境不断变化的市场竞争中，敢于以全新的思想观念和工作理念破解发展难题，为今后创新地开展工作奠定良好的基础。

据悉，新华集团围绕盘活存量人才，大力实施人才素质提升工程，充分发挥资源整合优势，加大五大类别培训力度。一是以经营班子、总部中层干部为主的战略发展培训；二是以店长为主的文化消费服务团队培训；三是以教育服务专员为主的教育服务团队培训；四是以业务技能提升为主的业务能力培训；五是以团队建设为主的创新营销与服务培训。全年已累计培训8个专题，覆盖人员超过2000人次。